职场生涯难免遇到各种不顺，长期工作的疲惫压力达到极限，工作报酬不理想，事业发展进入“瓶颈期”？许多白领因此走上“裸辞”之路。裸辞要不要？裸辞值不值？欲“裸”之人和已“裸”之身都有话要说。这看起来率性又潇洒的职场告别式原来并不如想象那般自由。本报记者近日就此话题展开了一次调查访问。
众说纷纭:

你懂得怎么说再见吗？

近期我们在网络上发起了“如果现任工作不开心但没找到新工作，毅然裸辞还是骑驴找马”的投票，有近五成的网友选择毅然裸辞，也有不少网友的回答是“视情况而定”。选择裸辞的网友大多所持的观点为“上班不仅仅为了温饱，开心最重要”；而选择“骑驴找马”的网友考虑的多半是经济压力问题。

安妮：要看具体情况，如果是不开心到每天上班像找死，再加上没什么经济压力，那当然是裸辞；如果这份不开心的工作收入不错，那找到下家再辞。

罗小居：一个人独身在外，要吃喝和交房租，一旦裸辞就断了生路，是不可取的；其次，好工作难找，裸辞之后找工作心态摆不正，找到同样不顺心的工作没有意义；第三，频繁的跳槽不利于再就业，还牵扯到社保等，实在不科学；第四，不开心就辞职，是把工作当儿戏么？都是大人了，不要和生活任性好么，你不怕生活和你玩任性么。

Rambo吴：想走就走想留就留，30岁都不到就是应该多走。思前顾后，等你想清楚就更走不了了。

何云：裸辞至少证明有勇气尝试改变现状，追求自己想要的。职场生涯是个很长的过程，适时的调整比在错误的方向上坚持更有利于以后的发展，至于说裸辞就是失败，真是不敢苟同。跟着自己的心走，没什么大不了的。

小飞：我现在就是裸辞的状态，虽然偶尔早上醒来也会有些焦虑，但我一点都不后悔，再给我一次机会选择，我依然会毫不犹豫地离开。同样是浪费生命，我宁愿自由地浪费，懂得说再见，生活才会给你一个新的开始。

（以上人物均为化名）

人物故事：

阿光（25岁 IT业）

裸辞可以，别让生活变窘迫

我是在5月中旬的时候辞职的，当时是打算换一个城市发展。我原来公司待遇一般，发展空间也小。辞职半个月后，我开始感觉到了压力，主要是来自家里。家里的人很不能理解，觉得应该找好下家再辞职。

而我自己是做好了失业两个月的准备的。因为面试不同公司，加上又是要去外地发展，来回跑吃不消，就裸辞了。裸辞一个月后，我找到了一份新工作，不到20天又辞了。后来我想转行，但转什么行业也还没有想好。这一度让我很困扰。

这个等待的过程，很让人着急。我开始怀疑当初裸辞的决定是不是对的，非常纠结。直到我终于找到新工作，这还算是我比较喜欢的公司。

我现在才知道，裸辞其实也是无奈的选择。建议“裸辞”了如果不能马上找到工作的话，经济上请做好准备，避免生活窘迫。还好我失业前早已经准备好了大概三个月的生活费，所以还不至于跟家里伸手要钱。

（以上人物为化名）

专家观点：

对话王攀（湖北纳杰人力资源有限公司培训部经理）

职业“空窗期”不能浪费

长江商报：对于时下职场热门的“裸辞”现象，你怎么看？

王攀：“裸辞”要谨慎！因为这样做往往会给你的职业生涯造成很多负面影响。裸辞之后你会面临一段时间的职业“空窗期”，比如我如果看到求职者的简历、工作履历中间有空白，我会问他为什么？这在很多面试官眼里很重要，因为它侧面反映出一个人性格方面的很多问题，比如不够成熟，不稳定，过于冲动，甚至是个人能力原因。如果经常裸辞，很可能荒废了人生的职业黄金期，一直徘徊在职业生涯的起跑线上。

长江商报：你认为“裸辞”要注意些什么？

王攀：在裸辞不可避免的时候，一定要想好这几点：一、我的决定是否进行了深思熟虑；二、短期内，我是否可以适应没有收入的生活；三、在这段时间内，我打算怎么度过；四、我的下一份工作是什么时间，什么性质。把这些问题考虑得清楚透彻了，再决定是否真的裸辞。

长江商报：“裸辞”之后怎么办？现在很多人辞了工作又找不到新工作，变得越来越焦虑。

王攀：裸辞后的这段空白期，最好能够整理下思绪，调节下工作压力，出游或者进修学习，最好做一个周密的职业规划，主要是要让自己忘掉辞职的负面原因，重新出发。如果想更容易地获得下一个工作，选择学习进修是非常不错的方式。原因很简单，任何一个企业都喜欢爱学习、求上进的员工，这个方法也可以很好地弥补你职业生涯上的“空窗期”。